到岗时间：不限
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、全面负责部门的日常管理工作，确保招商工作顺利开展。
2、编制部门年度、半年度、月度及周工作总结及工作计划。对照计划，完成各阶段经济指标任务。
3、负责传达上级的指示，对上级布置的工作任务进行分解。
4、负责审核招商人员所签合同，并向上级报批。
5、每周、每月对招商情况进行分析，向上级汇报招商工作的进展情况。
6、负责跟踪和检查招商人员分派工作的完成情况。
7、负责跟踪与重要商家的洽谈业务。
8、加强与商家的沟通，每季度至少进行一次商家回访，及时解决工作中存在的问题。
9、制定招商计划，并对每期招商进行评估、总结。
10、配合运营部、市场营销部做好项目的宣传、推广和营销工作。
11、负责本部门员工的传、帮、带，对部门人员进行培训与绩效考核等工作。
12、完成上级领导交办的其它工作。
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